FB prijava
Nov uporabnik?  REGISTRACIJA

zaposlitev

Monter stavbnega pohištva m/ž





Področje dela:

Regija in kraj dela:

OSREDNJESLOVENSKA Slovenija (po terenu)

Stopnja izobrazbe:

Srednja šola (V.)

Vrsta zaposlitve:

za nedoločen čas, za določen čas

Delovni čas / urnik:

polni delovni čas (8 ur)

Prijava na to delovno mesto NI MOŽNA,
ker je rok za prijavo že potekel.



Za našega naročnika, uspešno slovensko podjetje na področju proizvodnje in montaže stavbnega pohištva, iščemo zanesljivo osebo z večletnimi izkušnjami pri montaži stavbnega pohištva. Pričakujemo: najmanj IV. stopnja izobrazbe, najmanj 3 leta izkušenj na področju montaže oken in vrat, vozniški izpit B kategorije.
			

PODROBEN OPIS DELOVNEGA MESTA

Za našega naročnika, uspešno slovensko podjetje na področju proizvodnje in montaže stavbnega pohištva, iščemo zanesljivo osebo z večletnimi izkušnjami pri montaži stavbnega pohištva za delovno mesto

MONTER STAVBNEGA POHIŠTVA 

OPIS DEL IN NALOG:
- priprava in transport elementov na montažo
- demontaža in montaža oken in vrat
- montaža senčil in polic
- izvedba zaključnih del, knauf, letvanje…

			

NAŠA PRIČAKOVANJA

PRIČAKUJEMO:
- najmanj IV. stopnja izobrazbe 
- najmanj 3 leta izkušenj na področju montaže oken in vrat 
- vozniški izpit B kategorije
- sposobnost opravljanja fizičnega dela
- veselje do dela na terenu
- tekoče znanje slovenskega jezika
- fleksibilnost, zanesljivost in odgovornost

NUDIMO:
- delo za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas
- stimulativno plačilo za kakovostno opravljeno delo
- urejene delovne pogoje
- delo v mladem in dinamičnem kolektivu

Prednost bodo imeli kandidati s področja notranjske. Prijave z življenjepisom sprejemamo na e-mail naslov: mojca.belak@manpowergroup.si

Kontaktna oseba: Mojca Belak, tel.: 01-5600-684

			

PONUJAMO VAM

-
			

PONUJAMO VAM

Za našega naročnika, uspešno slovensko podjetje na področju proizvodnje in montaže stavbnega pohištva, iščemo zanesljivo osebo z večletnimi izkušnjami pri montaži stavbnega pohištva za delovno mesto

MONTER STAVBNEGA POHIŠTVA 


			



DELODAJALEC

MANPOWER d.o.o., PE Ljubljana I

Kontaktna oseba: Mojca Belak
Telefon: 010-5600-684




PRIJAVA NA ZAPOSLITVENI OGLAS



Prijava na to delovno mesto NI MOŽNA, ker je rok za prijavo že potekel.



Pisno na naslov delodajalca
Če je v oglasu navedeno, da so možne samo klasične pisne prijave, uporabite takšno prijavo.
Naslov podjetja in ostali kontaktni podatki so izpisani zgoraj v sklopu “Delodajalec” oz. v besedilu oglasa.

V zaposlitvenem oglasu dobro preberite, komu je razpisana zaposlitev namenjena oz. kakšen profil kandidata iščejo. Zelo pomembna je tudi informacija, kam se je potrebno prijaviti - bodisi pisno (po pošti) na naslov podjetja bodisi na email. Če je podjetje navedlo, da želi prijave za razpisano zaposlitev prejemati na email, uporabite našo "e-prijavo na zaposlitev" (povezava obarvana z rdečo barvo). Pri e-prijavi na zaposlitev v obrazec ne pozabite vnesti vseh pravilnih podatkov ter dodati datoteko z življenjepisom.

Vsaka zaposlitev ima navedeno področje dela, regijo in kraj dela, zahtevano minimalno stopnjo izobrazbe ter vrsto oz. obliko zaposlitve. Upoštevajte napisane zahteve, saj delodajalci to napišejo z namenom. Seveda pa se lahko na zaposlitev prijavite tudi, če kakšnemu elementu povsem ne ustrezate, vendar potem v prošnji za zaposlitev ne pozabite omeniti vseh svojih ostalih kvalitet in sposobnosti.

Vsaka prošnja za zaposlitev naj vsebuje sestavek o tem, zakaj ste ravno vi tisti, katerega bi podjetje moralo izbrati za razpisano delovno mesto. Bodite samozavestni in poudarite svoje prednosti ter izkušnje. Na spletni strani podjetja se dobro pozanimajte s čim se ukvarjajo ter prilagodite besedilo življenjepisa in prošnje za zaposlitev vsakemu podjetju posebej! Kadrovik v podjetju namreč v prošnji za zaposlitev hitro sprevidi ali je bila napisana na hitro ali pa se je kandidat resnično potrudil. Veliko sreče pri razpisih!
 
Vse pravice pridržane @ 2010 Storitev.si